Good Job ! vise à soutenir la transition des jeunes ayant des difficultés et des troubles d'apprentissage de l'école à la vie adulte et à l'emploi. Le projet permet aux éducateurs d'identifier le potentiel et les difficultés des jeunes, puis leur donne les moyens, en tant que mentors de transition, de soutenir les jeunes par le biais d'un coaching et d'un mentorat. Enfin, il tend la main et facilite des politiques de transition durables et inclusives entre les établissements d'enseignement professionnel et scolaire et les employeurs socialement responsables.
Planification initiale et élaboration de l'outil d'évaluation
à Reus, en Espagne, pour renforcer les compétences de l'équipe du projet
Initiation des éducateurs à un programme de coaching et de mentorat
Mobilisation des employeurs par le biais d'une boîte à outils pour les mentors de transition
Implantation de Good Job ! dans la pratique quotidienne des écoles et des lieux de travail